Mon compte CPF : Mode d'emploi

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Tout savoir sur le Compte Personnel de Formation

En tant que centre de formation, le Pôle de Formation et d’Évolution Professionnelle attache une importance particulière à l'utilisation des droits acquis des salariés. Nous souhaitons porter à la connaissance des bénéficiaires les chemins d'accès aux apprentissages dont ils disposent.

Raison pour laquelle nous souhaitons, via cet article, faire un focus sur le Compte Personnel de Formation (CPF).

Qu’est-ce que le CPF ?

La Compte Personnel de Formation est un compte individuel permettant de cumuler des droits à la formation professionnelle et destiné à toute personne active, de son entrée sur le marché du travail jusqu’à son départ à la retraite y compris en période de chômage. Les droits restent acquis même en cas de changement d'employeur ou de perte d'emploi.

A qui s’adresse-t‘il ?

• Salariés de plus de 16 ans (ou 15 ans en contrat d’apprentissage)
• Professionnels libéraux ou non-salariés
• Conjoint collaborateur
• Personne à la recherche d'un emploi
• Travailleurs indépendants

Concernant les travailleurs de la fonction publique, des conditions spécifiques s’appliquent. Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site du service public.

Comment est alimenté ce compte ?

Tous les ans, le compte est alimenté de 500€ pour toute personne exerçant une activité à mi-temps ou à temps plein. Le plafond maximal des droits des bénéficiaires est fixé à 5000€.

Pour les salariés pas ou peu qualifiés, le montant annuel du crédit CPF est majoré à 800€ et plafonné à 8 000€.

Quand puis-je utiliser mes droits CPF ?

Si vous êtes salarié.e et que la formation se déroule pendant votre temps de travail, vous devez adresser votre demande à votre employeur 60 jours avant le début de la formation si celle-ci à une durée inférieure à 6 mois et 120 jours au-delà.

Si vous n’obtenez aucune réponse de la part de votre employeur au-delà de 30 jours, votre demande est considérée comme acceptée.

Dans tous les autres cas, aucune autorisation préalable n’est nécessaire.

Suis-je rémunérée pendant ma formation ?

Si vous êtes salarié.e, le temps consacré à la formation pendant vos horaires habituels de travail est considéré comme un temps de travail effectif. Vous êtes donc rémunéré.e pendant ces plages horaires.

Toute formation effectuée sur votre temps libre, hors période de travail n’est pas sujette à rémunération.

A quel type de formation puis-je avoir accès ?

Les formations dispensées ont notamment pour objectif :

• d’acquérir une qualification : diplôme, titre professionnel, certification professionnelle …
• de développer un socle de connaissances et de compétences
• d’obtenir un accompagnement à la Validation des Acquis de l'Expérience (VAE)
• de réaliser un bilan de compétences
• d’envisager la création ou une reprise d’entreprise
• d’acquérir des compétences nécessaires à l'exercice des missions de bénévoles ou volontaires en service civique

Allant des langues vivantes à la finance, un large choix de formations s’offre à vous. 

Le CPF peut également être utilisé pour financer le permis B, le permis poids lourd (C) ou le permis transport en commun (D) sous certaines conditions.

Comment utiliser mon compte CPF ?

Vous pouvez consulter vos crédits ainsi que le panel de formations sur le site officiel mon compte formation.  L’inscription pour la plupart des formations s’effectue en ligne.

Dans le cadre de notre activité Évolution Professionnelle, le Pôle de Formation et d’Évolution Professionnelle peut vous accompagner dans cette démarche de formation.

Plus d'informations

Pour des demandes complémentaires, contactez relations.entreprises@yschools.fr.